Pride Web Development

Постановка целей

Готовый шаблон для 1С-Битрикс «Целеполагание». Автоматизируйте постановку целей на корпоративном портале. Купите модуль и улучшите управление задачами уже.

50 установок 1С-Битрикс

600 000 ₽

Или позвоните: +7 (499) 677-61-84·+7 (4872) 702-730

Нужна лицензия 1С-Битрикс?

Поможем купить новую лицензию или продлить действующую — «1С-Битрикс: Управление сайтом» и Битрикс24.

Купить или продлить лицензию

Дорого?

Напишите нам — бесплатно подберём похожее решение подешевле под вашу задачу.

Технические данные

Опубликовано:: 04.07.2023
Обновлено:: 18.04.2024
Версия:: 1.0.1
Установлено:: Менее 50 раз
Подходящие редакции:: «Корпоративный портал», «Энтерпрайз»
Адаптивность:: Да
Поддержка Композита:: Нет
Совместимо с Сайты24: Нет

Онлайн-демонстрация

Хотите увидеть продукт в действии? Запросите демонстрацию — мы покажем всё вживую и ответим на вопросы.

Ключевые функции модуля

Модуль Целеполагание для 1С-Битрикс (редакции Корпоративный портал и Энтерпрайз) — это готовый инструмент для формализации целей сотрудников с привязкой к срокам и объективной оцифровкой результата. Продукт решает задачу перехода от абстрактных задач к измеримым показателям эффективности (KPI) внутри корпоративной среды. Руководитель получает возможность задавать сотрудникам цели с четкими критериями выполнения, а команда — прозрачную систему координат для ежедневной работы.

Ключевые возможности после установки

Гибкая система оценки: модуль поддерживает три типа измеримости результата — процент выполнения, затраченное время или бинарный факт завершения задачи. Это позволяет адаптировать систему под разные отделы (продажи, разработка, административный блок).
Управленческий контроль: руководитель видит в реальном времени прогресс по каждой цели, анализирует показатели и может своевременно корректировать планы без потери данных.
Прозрачная обратная связь: сотрудник не просто получает задачу, а видит ожидаемый результат, принимает цель и формирует отчет о ее выполнении. Это снижает риск недопонимания и повышает личную ответственность.
Повышение мотивации: фиксация измеримых результатов позволяет каждому члену команды видеть вклад в общий результат, что стимулирует стремление к достижению высоких показателей.

Для кого подходит решение

Продукт ориентирован на средний и крупный бизнес, использующий корпоративные порталы на базе 1С-Битрикс. Он будет максимально полезен в компаниях с численностью сотрудников от 20 человек, где требуется формализовать систему мотивации и увязать операционные задачи со стратегическими KPI. Инструмент эффективен для:

Коммерческих департаментов (отслеживание планов продаж в процентах или сроках).
Проектных команд (контроль выполнения этапов по факту завершения).
IT и производственных подразделений (учет времени на разработку или внедрение).
HR-отдела (оценка эффективности сотрудников по четким критериям).

После установки версии 1.0.1 (последнее обновление — апрель 2024 года) покупатель получает полностью адаптивный интерфейс, который корректно отображается на мобильных устройствах. Модуль не требует сложной настройки и интегрируется в существующую структуру портала, позволяя быстро запустить процесс регулярного целеполагания без дополнительного программирования.

Модуль “Целеполагание”

Модуль для Битрикс24, позволяющий ставить цели для сотрудников, с учетом сроков и удобной оцифровкой результата:

В % от выполнения
В затраченном времени
В самом факте завершения задачи
(В зависимости от типа целей)

Удобный интерфейс для установки целей и отслеживания их выполнения. Сотрудники могут легко следить за своим прогрессом и получать обратную связь от руководства.

Модуль позволяет руководителю:

Быстро и просто формировать цели, задавать KPI по ним и оценивать результаты.
Отслеживать показатели выполнения поставленных целей.
Анализировать и повышать производительность своих сотрудников.

Сотруднику:

Понятным образом ознакомиться, принять цели и сформировать отчет по степени выполнения.
Четко понимать, какие задачи необходимо выполнить, и какие результаты необходимо достигнуть. Это улучшает коммуникацию внутри команды и помогает сотрудникам более эффективно работать вместе.
Установка целей и контроль за их выполнением помогает сотрудникам чувствовать себя увереннее и более мотивированно. Они будут стремиться достигать высоких результатов и повышать свою производительность понимая измеримость и достижимость результатов работы.

Характеристики и функциональные возможности:

Постановка цели для сотрудников, учитывающие конкретные сроки и результаты (количественные и качественные)
Формирование пакетов из нескольких целей с удобным учетом степени выполнения и веса каждой из них в общем KPI пакета.
Использование различных блоков целей и целей к разным сотрудникам и группам сотрудников
Визуальное отображение результатов выполнения и простой интерфейс принятия результатов для руководителя

Для чего предназначен модуль «Постановка целей и их достижение» и какую бизнес-задачу он решает?

Модуль предназначен для формализации и автоматизации системы целеполагания на корпоративном портале. Он переводит абстрактные задачи в измеримые KPI с привязкой к срокам, позволяя руководителям задавать цели с четкими критериями, а сотрудникам — видеть прозрачную систему оценки результатов. Это снижает недопонимание, повышает личную ответственность и дает объективную основу для управления эффективностью.

С какими редакциями и версиями 1С-Битрикс совместим данный продукт?

Модуль совместим с редакциями «Корпоративный портал» и «Энтерпрайз». Он интегрируется в стандартную структуру модуля «Задачи» Битрикс24 и не требует доработки ядра. Рекомендуется использовать актуальные версии платформы для обеспечения корректной работы всех функций.

Какова стоимость модуля и какие условия лицензирования действуют?

Цена указана на странице продукта на Маркетплейсе и зависит от редакции и количества пользователей. Приобретается бессрочная лицензия на один корпоративный портал с правом использования на одном домене. Обновления и техподдержка предоставляются в течение одного года с возможностью продления.

Как происходит установка и первичная настройка модуля?

Установка выполняется стандартно через административную панель 1С-Битрикс в разделе «Маркетплейс». После установки модуль сразу доступен в интерфейсе задач. Базовая настройка включает выбор типов измеримости (процент, время, бинарный факт) для разных отделов и настройку прав доступа. На весь процесс уходит не более 15–30 минут без привлечения разработчиков.

Какая техническая поддержка предоставляется после покупки?

В течение года с момента покупки предоставляется приоритетная техническая поддержка через систему тикетов на Маркетплейсе и по электронной почте. Специалисты помогают с установкой, настройкой и решением возможных ошибок. Время реакции на критичные запросы — не более 24 часов в рабочие дни.

Установка модуля из Маркетплейса
Зайдите в административную панель сайта (URL вида /bitrix/admin/), перейдите в раздел «Маркетплейс» → «Каталог решений». Найдите модуль «Постановка целей», нажмите «Установить» и дождитесь завершения загрузки.
Активация в списке решений
После установки перейдите в раздел «Маркетплейс» → «Установленные решения». Найдите в списке модуль «Постановка целей» и нажмите кнопку «Активировать», если это не произошло автоматически.
Настройка прав доступа модуля
Откройте «Настройки» → «Настройки продукта» → «Модули сервиса» → «Постановка целей». В открывшейся форме укажите группы пользователей (например, «Руководители» и «Сотрудники»), которым разрешено ставить цели и просматривать отчёты.
Привязка к рабочим группам портала
В настройках модуля выберите рабочие группы или отделы, для которых будет доступен функционал целеполагания. Модуль автоматически создаст инфоблок для хранения целей — дополнительная настройка структуры не требуется.
Проверка отображения в интерфейсе
Выйдите из административной панели и войдите на портал как обычный сотрудник. Убедитесь, что на верхней панели или в разделе «Задачи» появился пункт «Мои цели» или «Целеполагание» — это означает, что модуль корректно встроился в интерфейс.
Тестовое создание цели
Создайте тестовую цель от имени руководителя: выберите тип измеримости (процент, время или факт), укажите срок и исполнителя. Проверьте, что у исполнителя в личном кабинете отобразилась новая цель с возможностью принять её и отчитаться о выполнении.